O Grupo Cooprofar-Medlog lançou uma nova plataforma de recrutamento online que incide em duas áreas distintas: Farmácia e Candidaturas Espontâneas. A primeira área resulta da renovação de um serviço já existente para os Clientes - a Bolsa de Emprego - e que se assume como um meio de ligação entre a oferta e procura no mercado de trabalho (setor Farmácia).
Integrada nos sites www.medlog.pt e www.cooprofar.pt, a nova plataforma foi desenhada com um design gráfico inovador e construída de forma a permitir uma navegabilidade intuitiva e objetiva.
A marcar a inovação associada à Bolsa de Emprego que existia anteriormente está a complexidade da estrutura montada que fomenta, entre utilizadores e clientes, uma gestão mais ativa e autónoma dos perfis/anúncios criados. Os candidatos e as Farmácias podem agora aceder à plataforma online sempre que desejarem e gerir (inserir e/ou alterar) as próprias ofertas e procuras, num processo que se tornou ainda mais simples, rápido e ágil.
Assegurada está, também, a atualização deste Canal de Emprego, bem como, a manutenção regular da base de dados e todo o processamento de respostas automáticas aos registos efetuados.
Nesta plataforma, o Grupo Cooprofar-Medlog abre portas ao crescimento da sua equipa através da criação de uma nova área para Candidaturas Espontâneas com dimensão geográfica nacional.
Inserida na política de gestão de Recursos Humanos do Grupo, a nova ferramenta traduz a prioridade contínua em elevar o nível de Responsabilidade Social Empresarial praticado, quer através da sua colaboração na criação de Empregos no mercado de trabalho dentro da sua área de atividade - operador logístico -, quer promovendo e facilitando a aproximação entre Oferta e Procura no setor Farmácia.
Uma vez mais, numa altura de crise instalada, a marca Medlog Grupo espelha, com o desenvolvimento desta plataforma, a importância de semear confiança e cimentar a satisfação dos Clientes através de serviços que, sem custo acrescido, acrescentem Valor.